2021,职场人的“危”与“机”

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回望已经过去的2020,它对职场人实在不太友好。
这一年,疫情影响全球经济,无数企业破产倒闭、无数企业经营举步维艰、无数职场人失业。但也有人说疫情给人类社会的发展带来了进步,人们在对抗疫情的同时促进了生物科技的发展;疫情改变 了人们的生活和办公方式:无接触物流、视频会议、线上学习、AI人工智能、大数据、自媒体快速发展,直播带货成为全民参与的拉动经济的重要方式之一。进入2021,我们将迎来就业复苏、经济重建的重要的一年。疫情过后许多新的职业不断诞生,一部分传统的职业正在逐步被替代。

最近,《纽约时报》等多家机构就发布了一系列关于“2021年的职场新趋势”的报 道,报道中盘点了一些逐步被替代的职业:1、行政和低技能的办公室工作即便2021年及以后社会逐渐正常运行,但受疫情影响的经济衰退将促使公司投资自动化和工业化。更方便灵活的数字办公系统和软件将取代行政类白领,而不是将这些角色回聘到同样的岗位上。2、个人服务类工作比如美容顾问、造型师、厨师、咖啡饭店服务员等这类直接服务于人的职业。一方面,服务业是疫情期间受冲击最严重的行业之一,恢复缓慢;另一方面,它们不是大家生活的刚需,出于省钱的原则,将有更多人DIY解决。3、销售类工作2020年不少大企业在各国、各地的办事处都关闭,受此影响,传统销售人员、销售经理的就业会继续低迷。

疫情过后,这些职业成为大热门在2021年,除了众所周知的机器学习、大数据、云计算、前后端开发、数据分析师等与互联网相关的岗位会持续抢手外,以下岗位也是热门:N-in-1角色的工作严格来说,这不是一份工作,但它上榜是有原因的。因为经济正在复苏,众多公司仍在努力重新站稳脚跟。这意味着,他们没有过多预算招“一个萝卜一个坑”的专属人才;未来几年的公司更需要的是“一个人一支队伍”、同时具备技术和软技能的多功能人才。平面设计师/创意人员公司希望大张旗鼓地开展营销活动,需要有人将营销概念具体化。所以,从为产品插图开发布局、为初创公司和品牌重塑新的标志、到设计用户界面和活动艺术这类工作的需求量将提升。比如,创意总监、多媒体艺术工作者、平面设计师等。数字营销人员营销为王的时代,各企业都要花高昂的成本在其中,疫情后恢复企业经济更是如此。尤其是很多企业正在向数字领域转型,企业需要更多的数字营销专业者。数字营销者与营销专业人员类似,只是他们是在社交媒体等在线平台内专注提升浏览量、流量、以及提升网站在搜索引擎内的排名等。新媒体运营师新媒体运营师是大部分企业迫切需求的热门人才,新媒体营销具有成本低、效率高等特点,随着传统媒体的“集体失效”,越来越多的企业通过新媒体营销的方式推广和销售企业的产品与服务。人工智能工程师AI是继互联网时代后的又一个发展风向,根据国家战略:2025年人工智能要成为引导经济转型主要动力,2030年中国要成为世界主要人工智能创新中心。人工智能在生活中的应用越来越广泛,我国的人工智能高级人才缺口也十分巨大。农业经纪人直播带货带动了农业经济,也带火了农业经纪人这一职业,目前,农村至少超过100万的岗位缺口,国家也开放了农业经纪人这一职业资格认证。

后疫情时代,企业对员工提出新的要求受疫情的影响,企业除了对员工有更强的专业岗位能力外,也提出了以下两点新期望:1、员工具备能随时调整好办公效率的能力线下办公有可能会受疫情反复而转变为在家远程办公。因此能随时随地、快速调整好各环境下的办公效率,将成为诸多企业对员工的新要求。2、员工应熟练掌握远程、虚拟等新技术远程办公、数字办公、虚拟办公将成为某些类型企业,比如互联网、科技公司的发展趋势,一名员工能否熟练掌握这类软件和工具,来最大化地提升个人工作效率、完成团队合作,将成为雇主考量的要素。职妈妈把握时代机遇,助力人才成长@职妈妈平台作为一个以人才打造为核心的人力资源机构,致力于人才的终生成长,圆梦人才的职业理想。职妈妈紧跟职场趋势,目前,职妈妈平台面向全社会招生数字化管理师、新媒体运营师、农业经纪人及人工智能工程师,报考特点:①免费报考,全程不花1分钱;②专业师资团队,集中教学;③人社部发证,含金量高;④学期短,一次可以报考三个证;⑤学成后职妈妈推荐就业。后记:2021即将进入一个与过去完全不同的时代,正如诺贝尔文学奖得主埃利亚斯·卡内蒂所说:旧的答案分崩离析,新的答案还没有着落。2020的疫情是个意外,它让世界变得和以往大不相同了,但是,当我们冷静下来,分析了未来发展的动态,了解了趋势、找准方向、顺势而为,我们就可以做到与时俱进,不被职场淘汰。

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